老板的思維方式和行動目標

面議元2023-01-07 13:15:49
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老板的思維方式和行動目標

員工,要的不是管理,要的是激勵;

員工,要的不是責(zé)任,要的是共贏;

沒有共贏的利益分配,哪來統(tǒng)一的思維方式和行動目標!

所以,老板重要的兩件事:

1)老板必須要懂得分錢,懂得分錢才能獲得人心;

2)老板必須要建立激勵機制,有機制才能吸引人才。

蘇引華《總裁商業(yè)思維》


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